Gehalt & Arbeit • Überstunden

Überstundenrechner

Berechne Überstundenvergütung nach FLSA: anderthalbfacher Lohn (1.5×) über 40h, Doppelzeit (2×), gewichtete Mehrfachtarife und nicht ermessensabhängige Boni im Regelsatz.

Land

Währung

Ziel des Rechners

United States— Gesetzliche Arbeitszeitregeln

FLSA mandates 1.5× pay for non-exempt hours worked over 40 in a workweek.

StundensatzGearbeitete Gesamtstunden (Woche)Schwelle der regulären StundenÜberstunden-MultiplikatorWochenend-ÜberstundenFeiertags-ÜberstundenDoppelzeit-Stunden (extra)Wöchentlicher Bonus (nicht ermessensabhängig)

Gewichtete Mehrfachtarife (mehrere Jobs)

Wenn du diese Woche zu unterschiedlichen Sätzen gearbeitet hast, füge sie hinzu. Der Regelsatz wird zum gewichteten Durchschnitt inklusive Bonus.

Gewichtete Sätze verwenden (Einzelsatz oben ignorieren)

Regulärer Lohn

—

Überstundenlohn

—

Gesamtlohn

—

Haftungsausschluss: Actual overtime entitlement depends on employment contracts, collective bargaining agreements, state/provincial laws, and employee classification.

Anleitung

1Gib den Stundensatz und die in der Woche gearbeiteten Gesamtstunden ein. Passe die Schwelle der regulären Stunden an, falls sie nicht 40h beträgt.
2Stelle den Überstunden-Multiplikator (standardmäßig 1.5×), eventuelle Doppelzeit-Stunden und einen im Regelsatz enthaltenen Wochenbonus ein.
3Bei mehreren Sätzen öffne den gewichteten Mehrfachtarif, füge jeden Satz/die Stunden hinzu — wir verwenden den gewichteten Durchschnitt als Regelsatz.

Formeln

Regelsatz = (Stundenlohn×Stunden + Bonus) ÷ Stunden • Regulärer Lohn = reguläreStunden×Satz • ÜS = ÜS-Stunden×Satz×1.5 • DZ = DZ-Stunden×Satz×2

FLSA: Der Regelsatz umfasst nicht ermessensabhängige Boni. Gewichteter Durchschnitt bei mehreren Sätzen: Σ(Satz×Stunden)/Gesamtstunden. Überstunden gelten über der Schwelle (standardmäßig 40h) nach Abzug der Doppelzeit-Stunden.

Beispiele

$20/h, 45h, kein Bonus

Regulär 40h×$20=$800 • ÜS 5h×$30=$150 → $950 (effektiv $21,11/h).

Gesamt $950

$20/h, 45h + $90 Bonus

Regelsatz = (900+90)/45=$22 • Regulär $880 + ÜS $165 = $1.045.

Gesamt $1.045

Über

Der Überstundenrechner schätzt den Bruttolohn für Überstunden nach dem FLSA-Modell. Geben Sie Ihren Stundenlohn, die Gesamtstunden in der Woche und eventuelle wöchentliche Boni ein, und das Tool berechnet den regulären Lohn, Überstunden zum Doppelsatz (time-and-a-half) über der 40-Stunden-Schwelle und Doppelstunden, wo zutreffend. Er unterstützt gewichtete Multi-Tagessätze für Wochen mit unterschiedlichen Löhnen und schließt nicht diskretionäre Boni in den regulären Satz ein. Personalabteilungen, Führungskräfte und stundenlohnbasierte Mitarbeiter nutzen es, um Wochenlöhne zu überprüfen und Schichtplanung zu planen, wobei zu beachten ist, dass Landesregelungen die Bundesanforderungen übersteigen können.

Häufig gestellte Fragen

Wann sollte ich gewichtete Sätze verwenden?

Wenn du in einer Woche zu unterschiedlichen Stundensätzen gearbeitet hast (zwei Jobs/Rollen). Der FLSA-Regelsatz ist der gewichtete Durchschnitt.

Was zählt als Doppelzeit?

Oft nach 12h/Tag oder am 7. aufeinanderfolgenden Tag — gib diese Stunden separat als Doppelzeit ein. Die Regeln variieren je nach Bundesland.

Enthält das Steuern?

Nein — Bruttolohn vor Steuern und Abzügen.

Haftungsausschluss

Nur zur Information — für die tatsächliche Lohnabrechnung gilt das anwendbare Arbeitsrecht. Die Regeln der Bundesländer können über die FLSA hinausgehen. Keine Rechtsberatung.

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